Guida rapida per lanciare un fantacalcio in azienda

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October 30, 2025

Perché lanciare un fantacalcio in azienda

Aumenta l’engagement in modo naturale.
Unisce team e reparti.
È semplice, rapido e a basso costo.
Funziona bene anche in smart working.

Nota importante: qui “fantasy football” significa Fantacalcio (is Prediction Game in English). Non scegli giocatori. Non fai aste. Prevedi i risultati delle partite. Punti, classifiche e premi fanno il resto.

Obiettivo e timing

Obiettivo: più partecipazione e talk interno.
Timing ideale: tornei nazionali ed europei, derby, finali. In vista del Mondiale 2026, puoi creare cicli stagionali e poi una “Road to 2026”.

Setup in 7 giorni

Giorno 1: definisci obiettivo, budget, e tempi.
Giorno 2: scegli piattaforma e sponsor interni.
Giorno 3: scrivi il regolamento in una pagina.
Giorno 4: crea brand, nome e visual semplici.
Giorno 5: apri iscrizioni e invia l’invito.
Giorno 6: test tecnico con un gruppo pilota.
Giorno 7: vai live con il primo turno.

Scelta della piattaforma

Valuta:

Facilità di uso da mobile.
Iscrizione in un click.
Calendari pronti e notifiche push.
Punteggi automatici e anti-brogli.
Dashboard HR/Marketing con KPI.

Suggerimento: integra SSO aziendale e canali interni (Teams, Slack, e-mail). Per allineare il calendario sportivo, consulta i calendari ufficiali delle competizioni. Ad esempio, per i calendari FIFA e finestre internazionali puoi fare riferimento al sito della FIFA – Calendario internazionale, utile per pianificare le settimane di gioco.

Regolamento chiaro e breve

Tieni tutto in una pagina:

Meccanica: ogni turno si prevedono risultati delle partite.
Punteggio base: 3 punti esatto, 1 punto segno corretto, 0 altrimenti.
Bonus: serie di risultati esatti (+2), jolly settimanale x2.
Deadline: chiusura 5 minuti prima del calcio d’inizio.
Fair play: niente modifiche dopo la chiusura.
Premi: mensile, trimestrale, finale, e “best newcomer”.

Come si gioca (semplice)

Apri la pagina del turno.
Scegli i risultati gara per gara.
Conferma. Fine. Il sistema aggiorna classifiche e statistiche in automatico.

Ancora: questo è Fantacalcio (is Prediction Game in English). Prevedi le partite. Non costruisci rose. È inclusivo e veloce.

Branding e lancio

Nome: breve e aziendale (es. “Predict Cup [Nome Azienda]”).
Visual: banner e card formato mobile.
Storytelling: “Sfida amichevole tra reparti”.
Canali: intranet, Teams/Slack, newsletter, TV aziendali.
Call to action: “Iscriviti entro venerdì. Primo turno lunedì!”

Premi che motivano

Premi esperienziali: biglietti stadio, tour aziendali.
Badge e riconoscimenti pubblici.
Micro-premi settimanali (gift card).
Premio fair play e premio underdog.
Jackpot finale legato al Mondiale 2026.

Inclusione e partecipazione

Regole semplici, zero gergo tecnico.
Tutorial da 60 secondi e FAQ rapide.
Sessione di onboarding da 15 minuti.
Gruppo chat dedicato con reminder automatici.
Modalità “gioco in coppia” per nuovi colleghi.

Misura l’impatto

Traccia KPI in dashboard:

Tasso di iscrizione e attivi per turno.
Previsioni inviate per utente.
Retention settimanale.
Engagement su chat e intranet.
NPS e feedback post-stagione.

Obiettivi target:

40–60% di iscritti nei primi 10 giorni.
75% di tasso di partecipazione per turno.
Retention >70% a metà stagione.

Calendario suggerito “Road to 2026”

Q1–Q2 2025: campionati nazionali e coppe europee.
Q3 2025: tornei estivi e supercoppe.
Q4 2025–Q1 2026: qualificazioni e amichevoli.
Q2–Q3 2026: speciale Mondiale 2026 con premi extra.

Compliance e privacy

Informativa dati chiara.
Opt-in esplicito.
Regole anti-conflitto per premi.
SSO e log accessi.
Audit dei punteggi.

Piano operativo pronto all’uso

Kit comunicazione: e-mail, post intranet, banner.
Pack regole PDF e pagina FAQ.
Template premi e calendario.
Script per annuncio live in call plenaria.
Report finale con KPI e raccomandazioni.

Call to action

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